教育制度

教育制度

教育制度

社内の仕事環境のとりくみの一つとして定期的に実施しています。

各種研修を積極的におこなうことで、安全への意識を高めています。

安全教育

本社及び各事業所において運転手全員を対象にして安全教育を実施するとともに、新しく入社した運転手には、入社直後の適性診断受診に連接して初任運転者教育を行い、交通ルール、運転マナー、整備点検及びエコドライブ等に関する安全への意識を高めています。

搭乗教育

搭乗(横乗り)教育により、車両構造、日常点検から設備操作方法及び運転技術と運行ールートや納品の要領等をベテランドライバーが、指導します。

特別指導講習

報告義務のない接触等の軽微な事故であっても、事故を起こしたドライバーには、自社教育に加えた部外の安全運転トレーニング実施機関による特別指導講習(リスク・メンテナンスコース)1日間を受講させ、自分の特性と安全への再認識を図っております。

デジタコ点数優秀者表彰

半年間ごとに無事故・無違反及びデジタコ点数優秀者に対して表彰を実施するとともに賞金を差し上げ、安全運転に対する意識の向上と無事故への積極的な取り組みを奨励しています。